推薦產(chǎn)品
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訓后評估建議
2015年8月3日、4日，×公司在紅色莊園進行了兩天的封閉式昆明拓展培訓。在活動中，無論是團隊或個體，都表現(xiàn)出了很好的智商及情商（工程板塊的素質相對弱些），也充分顯現(xiàn)出公司比較好的人性文化，公司愛員工、員工愛公司，比較難能可貴，因為很多公司就缺乏這種凝聚力！
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昆明拓展培訓前期調查表
很榮幸有機會為貴企業(yè)提供培訓服務！為了取得更好的培訓效果，請您提供貴企業(yè)的企業(yè)簡介和此次參訓人員崗位情況描述，并認真填寫以下相關問題，我們會根據(jù)這些問題，制作最適合貴企業(yè)的昆明拓展訓練培訓計劃案，謝謝您的合作，祝工作愉快！
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昆明戶外拓展?活動須知
歡迎您參加云南賽衡公司的團隊體驗式活動，我公司的全體員工感謝您對我們的信賴和支持。為了即將到來的這次活動，我們與貴單位的組織者進行了前期的溝通并做了認真的準備，在活動即將實施之際，讓我們就有關情況和要求做個溝通，以便您在活動之前的準備。
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效果好不好關鍵看昆明拓展訓練方案設計是否專業(yè)
通過昆明拓展訓練?體驗設計和理念引導，激發(fā)學員成就動機和內在驅動力。讓銷售人員一個個變成野狼，讓銷售隊伍變成群狼，成為能打大仗、能打硬仗、能打惡戰(zhàn)，打得了持久戰(zhàn)、經(jīng)得起心理戰(zhàn)的打不死、拖不爛的有血性、有頭腦、有毅力的銷售作戰(zhàn)團隊。
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如何通過昆明戶外拓展訓練建設高效團隊的三條途徑
通過在昆明戶外拓展中的交往，增進團隊成員之間的感情，促進彼此的了解和信任。
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組織變革，可以通過昆明拓展培訓改變思想
公司決定采用昆明拓展培訓的方式來提高員工的團隊意識和協(xié)作能力，而且把培訓工作外包給了賽衡培訓機構進行全程的培訓和評估。
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新人為什么一定要參加昆明拓展訓練
新人為什么一定要參加昆明拓展訓練，一個新人要擺脫外來者的心態(tài)，一般需要半年左右的時間，而一個人要真正了解自己的公司需要三年甚至更長的時間。但其中最難解決的問題實際上是一個新人對這個公司文化的理解和融合。如何使新員工以最快的速度融入現(xiàn)有公司？如何能在新人投入產(chǎn)出比上得到最優(yōu)結果？ 這是每一個成長中的企業(yè)都必須面臨的問題。
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小編和您大談拓展培訓機構的重要性
小編和您大談拓展培訓機構的重要性。?云南拓展培訓機構?針對青少年素質拓展訓練的不同目的，精心打造出了幾種以高空拓展訓練器材、中空拓展訓練器材以及場地拓展訓練器材等單體組合而成的青少年素質拓展訓練器材；昆明拓展培訓機構?也可以根據(jù)客戶需要，因地制宜，為您量身定制青少年素質拓展訓練器材。高績效的工作團隊是增強部門競爭力的基礎。
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拓展培訓機構分享在訓練過程中的注意事項
拓展培訓機構分享在訓練過程中的注意事項。云南拓展培訓機構說到首先，是拓展器材的選擇，好的鋼材不僅要保證質量和安全，而且操作中的安全系數(shù)也要很高，云南拓展培訓機構說到所以選擇好的工廠或公司是很重要的。?
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拓展訓練提升受訓者個人的綜合素質
拓展訓練提升受訓者個人的綜合素質。?一個人的工作態(tài)度、價值觀、性格和工作動機等是不能準確衡量的能準確衡量的，而素質拓展訓練對受訓者對待事物態(tài)度的引導、意志品質的磨練、思維方式的轉變有著重要的作用。昆明拓展訓練能讓受訓者在完成任務中增強自信、克服心理惰性、云南拓展?樹立正確的價值觀樹立正確的價值觀，端正工作態(tài)度和工作動機。
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